女性研究者ロールモデルセミナー特別企画「キャリアと子育てを両立するためのマネジメント思考」

■イベント概要
産休育休のために長期間職場を離れる女性の中には、復職後に仕事のスキルの低下や、育児と仕事の両立に悩む人が少なくありません。そうした中、育休中に会社組織の運営についての経営学を学び、復帰後の仕事に活かそうという取り組みが始まっています。
本セミナーは、産休育休中の方( 予定も含む) を対象にしたスムーズな復職を支援するための自主勉強会である「育休プチMBA 勉強会」を主宰する国保祥子さん( 静岡県立大学経営情報学部講師)をお招きして、 ～ “制約人材” が組織で活躍するためのマネジメント思考～をテーマに、キャリアの中断になりがちな産休育休期間をスキルアップの機会にするための実践例に学び、議論を進めたいと思います。ぜひご参加ください。
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日　時　　2015年11月27日（金）10：00 〜 11：30
場　所　　ウィングス京都（京都市男女共同参画センター） 2 階 セミナー室
講　師　　国保 祥子さん（静岡県立大学経営情報学部講師）　
対　象　　育休中(予定) の女性、企業の人事担当者、女性大学生等（定員50 名、先着順）※男性の参加も歓迎
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国保氏プロフィール
育休プチMBA 代表。経営学博士。静岡県立大学経営情報学部講師、慶應義塾大学大学院政策・メディア研究科非常勤講師。外資系IT 企業での業務変革コンサルティング経験を経て、慶應ビジネススクールでMBA および博士号を取得。エーザイ株式会社、JA 全中、静岡県庁、石川県庁、インキュベーションオフィス等の経営人材育成プログラムの開発および導入に従事。LearningCommunity を使った意識変革や行動変容を得意分野とする。2011 年に地域の社会人と学生が共に地域の課題を検討する「フューチャーセンター」を、2014 年に育児休業期間をマネジメント能力開発の機会にする「育休プチMBA 勉強会」を立ち上げる。１歳児の母。

■備考
【申込み】
　氏名（ふりがな）、ご所属、電話番号、メールアドレスを明記の上、メールまたは申し込みフォームよりお申し込みください。
https://docs.google.com/forms/d/1tVkFkjg3_VUt2D-JHlchAuGnj1xKGhKMM1uWI37fvk8/viewform