第6回先生の働き方を考える～ワークライフバランスフォーラムin名古屋

※２月２１日18:00現在　現地参加は残席10をきりましたため、
超えるお申込みにつきましてはzoom参加に変更をご案内いたします。
現地参加をご希望される方はお早めにお申し込みください。

第1回は工藤勇一先生、第2回は住田先生、第3回は妹尾先生、第4回は遠藤先生、第5回は豊福先生と毎回教育業界を変革している第一人者を基調講演にお招きし、現役の教員による事例紹介、参加者登壇者みなさんでダイアログタイム（対話による議論）で深堀するー先生の働き方を考えるワークライフバランスフォーラムの第6回を開催します！

第6回は帝京大学　教職大学院　専任講師　町支 大祐先生に基調講演をお願いしています。

テーマ：働き方改革のHowを考える

働き方改革が注目されるようになって、「何」を変えるのか、というWhatの議論は少しずつ進みはじめました。一方、それを「どうやって」変えるのか、というHowの話はあまりありません。今回は「組織開発」という考え方を参考に、働き方改革の「How」について考える機会にしたいと思います。

事例紹介は　名古屋市内小学校　校長　中村浩二先生。
「コッターの組織変革の８段階」をアレンジして進めた働き方改革についてお伝えします。また、その過程に位置付けている、ポジティブアプローチによる「理想の24時間デザイン」、職員の職務自律性を大切にした「プロジェクト型の業務改善」、組織の健全性を検証する「活き活き×やりがい職場調査の導入」などについて詳しくお話しさせていただきます。

第三部は両先生を交えてダイアログタイムを開催します。

教職員の皆様、保護者の皆様、教育委員会の皆様、一般企業の皆様
自身の働き方改革についてともに考え、実行していく元気と勇気を
持ち帰ってください！

お申込みはコチラから↓↓↓

◆第６回教員フォーラム申込フォーム
https://forms.gle/y3RGQ8Epv13JSBZE6