開催日時 | 10:30 〜 12:30 |
定員 | 20名 |
会費 | 0円 |
場所 | オンライン勉強会はZoomによるオンライン開催です。 予約者のみに開催2日前よりZoomの参加URLをお送りします。 ご関心をお持ちの方はお気軽に参加登録ください。 (参加キャンセル連絡不要、途中参加・途中退室可能) ※ウェビナー形式で開催するため、ご入室後の音声・映像は自動でオフになります。 |
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■お申込みURL
下記よりログインをしてお申込みください。
https://litalico-c.jp/events/119?seminar&utm_source=senseiportal&utm_medium=referral&utm_campaign=career
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株式会社LITALICOが運営するLITALICOジュニア(児童発達支援・放課後等デイサービス)による療育の教室見学&仕事体験ワークショップです。
利用者約8500名、 全国110拠点を運営するLITALICOジュニアの指導員のお仕事を、社内研修に基づく内容で体験いただけます。
※株式会社LITALICO人材採用部が主催する会社説明会です。
▼対象となる方
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LITALICOジュニアの指導員職に興味がある方
- 保育 / 教育領域などで勤務中の方
- 放課後等デイサービス / 児童発達支援などで勤務中の方
- 現在学生で新卒入社を検討中の方(学年不問)
今すぐのご転職/就職希望者ではなく、まずは情報収集したい方もお気軽にご参加いただけます。
▼このセミナーでわかること
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✓実際の教室をオンライン見学可能
(リアルタイムの動画配信あり)
教室で実際に使っている部屋、机や椅子、教材などさまざまな設備を映像で見ることができます。
なぜそのような設備にしているのか、療育観点での理由も解説します。
✓指導員のお仕事体験ワークショップあり
LITALICOの社員研修に基づく内容です。
弊社で事例をご用意しますので、参加者のみなさまには、ロールプレイ形式で指導員のお仕事を体験いただけます。
LITALICOジュニアが、応用行動分析の知見を取り入れた発達支援をどのように行っているのか、考え方と手立てを解説します。
✓LITALICOジュニアの考え方・研修体制のご説明
LITALICOジュニアでは、一人ひとりの好きなものや得意なことを生かした授業を組み立てることで、お子さまの「できた!」を増やし、生きる土台となる力の獲得を目指します。
どのような組織体制・研修体制のもとで教室運営しているのかをご説明します。
▼LITALICOジュニアのご紹介
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■株式会社LITALICO(りたりこ)とは
LITALICOは「障害のない社会をつくる」をビジョンに掲げ、就労支援、幼児教室などの教育サービスを提供するプライム市場(東証一部)上場企業です。
■LITALICOジュニアとは
発達が気になる0歳~18歳までのお子さまを対象に、発達や成長ステップに合わせた学びの場を提供しています。
カリキュラムや学習方法等は完全オーダーメイド。一人ひとりのために作られた指導計画をもとに、お子さまの可能性をひろげるお手伝いをします。
全国約110拠点、約8500名のお子さまの支援実績がある弊社では、保育士資格やPT・OT・ST(理学療法士・作業療法士・言語聴覚士)、臨床心理士、臨床発達心理士、公認心理師、教員免許などの資格を活かして働くスタッフが多く在籍。
教材開発の専門部隊や、研究に基づく充実したOJT研修があり、療育の分野は未経験でもキャリアアップを目指せます。
※今回は児童発達支援・放課後等デイサービスの福祉事業を展開する教室を対象としています。
▼登壇者のご紹介
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(1)渡邉(わたなべ)
人材採用部 LITALICOジュニア 採用担当
・保育士 / 中高教員免許(保健体育)取得
・LITALICOジュニアの指導員として1~18歳の発達が気になるお子さまとそのご家族へ支援を担当し、人材採用部に異動。
・体育教師になることを志し 大学へ入学したが、
教育実習や運動教室立ち上げの経験を経て、「そのひとりに合った教育を届けたい」という気持ちが強くなり、LITALICOへ新卒入社。
(2)八木(やぎ)
人材採用部 LITALICOジュニア 採用担当
・教室開設運営サポートグループにて関東の約50教室を巡回し指導員を経験。その後、人材採用部へ異動。
・心理学を学び、「障害のある自身の母と同じく”生きづらさ”を抱えている人の支えになりたい」という思いから、2019年にLITALICOへ入社。
※登壇者は予定のため当日変更可能性もございます。
▼LITALICOジュニア入社者の声
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「園で働く保育士から中途入社しました。クラスの中にグレーゾーンのお子さまが何人かいらっしゃいました。一人ひとりのお子さまをもっとじっくり見れるようになりたいと考えて、転職を決意しました。園では業務に追われていて持ち帰りの仕事も多かったのでもっとプライベートを充実させたいと思っていたことも入社理由です。」
「行政で働く心理職を経て中途入社しました。発達障害グレーゾーンのお子さまは、なんでこんなに怒られないといけないんだろうと難しさを感じてモヤモヤしていたこともあり、個別支援に注力している点に惹かれて、入社を決めました。」
「新卒入社です。大学生の時に、家庭教師のアルバイトをしていました。担当していたお子さまについて、もしかしたら学習障害かもしれませんと伺いました。これまで学校や塾や他の家庭教師でどうにもならなくて、自分に繋がったのだとしたら、自分がなんとかこの状況を変えたいと思い、LITALICOに入社しました。」
▼概要
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■参加費
無料(Zoomによるオンライン開催)
■日時
6月11日(日) 10:30~12:30
→ご興味のある方はページ下部よりログインの上、お気軽にご登録ください。
■Zoomについて
予約者には、開催2日前より、ZoomのURLをメールでご案内します。
■その他
見逃し配信はございませんのでご容赦ください。
■イベント主催
株式会社LITALICO人材採用部
※お申込みを行うと、以下内容に同意したことになります。
株式会社LITALICOの「採用に関する個人情報の取り扱いについて」
https://litalico.co.jp/recruit/policy/
▼お申込み方法
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■お申込みURL
下記よりログインをしてお申込みください。
https://litalico-c.jp/events/119?seminar&utm_source=senseiportal&utm_medium=referral&utm_campaign=career
※お申込みを行うと、以下内容に同意したことになります。
株式会社LITALICOの「採用に関する個人情報の取り扱いについて」
https://litalico.co.jp/recruit/policy/
■お申込み期限:6月9日(金)12:00
▼申込み時のご注意事項
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※LITALICOキャリアへのログインまたは新規会員登録をお願いいたします(登録無料)。
※会員登録時は必ず受信できるメールアドレスをご登録ください。
オンライン参加用URLをセミナー2日前から会員登録済のメールアドレスのみにお送りします。
※お申込み後にLITALICOキャリアから退会された場合は、
オンライン参加用URLをお送りすることが出来かねます。ご了承ください。
登録情報の確認はこちら:https://litalico-c.jp/mypage/user
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