何をすべきか・どう備えればいいのかを考える　学生・企業が大学に期待すること　～就職・採用活動の現場から～

　２０２４年２月２１日（水）午後８時からのＦＭＩＣＳ２月例会（第７７１回）をご案内させていただきます。

　「キャリタス就活」を運営するディスコの「学生モニター調査」によると、24年１月１日時点の内定率は前年同期に比べて8.7ポイントも高い23.6％でした。
　に4人に1人近くが23年中に内定を得ていることになります。企業の採用選考の早期化が一気に進んだといえるでしょう。
　企業は23年からインターンシップに参加した情報を採用選考に利用することが正式に認められました。
　これによってインターンシップ経由の早期選考が進んだと思われました。しかし、実際には採用選考スケジュールそのものを大幅に前倒しした企業が多いようです。
　止まらない就職活動の早期化に向けて大学や学生は何をすればいいのでしょうか。
　やみくもに慌てて採用選考対策をしても良い結果は得られません。
　企業...

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