発達障害・精神障害に対する就労支援-SSTを取り入れた支援-

オンラインセミナー「発達障害・精神障害に対する就労支援-SSTを取り入れた支援-」

■概要
　今回の講義では、「発達障害・精神障害に対する就労支援」として、SSTのエッセンスを取り入れた支援方法についてお話します。
　SSTを取り入れた就労支援の流れとしては、1.導入、2.訓練、3.実習、4.就職、5.定着支援、としました。そして、支援の方法が異なる、発達障害と統合失調症を比較しながら解説し、支援のポイントを講義形式の解説と動画により学んでいただきます。動画はスタッフにより再現したものですが、登場する事例はSST認定講師の吉田の臨床経験に基づき作成してあります。事例の背景を踏まえて、5つの動画を用いて説明します。
　動画の内容は以下の通りです。

・職場での返事の練習（発達障害）
・職場での返事の練習（統合失調症
・就職面接（問題解決技法オープンとクローズ）
・...

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