【民間人校長×朝日新聞掲載若手教員】ボトムアップde学校改革〜若手と管理職のギャップを乗り越えるには〜

【”若手”でも自分が学校を変えるゲーム・チェンジャーになるには】
「こんな教育を実現したい」「こんな学校だったらいいのに」という想いはあるけれど、
学校を変えるには、管理職の先生や「古い組織」が障壁になっていると感じることがあるのではないでしょうか。
とはいえ、学校が変わらない理由を「あの人」とか「古い組織」のせいにしていても悔しさが募るだけ。
より良い学校教育を実現していくためには、教育への想いが人一倍強い教員が、その教育への想いやアイデアを実現できるマインドとスキルを会得し、全国のさまざまな学校がボトムアップで変革していくことが必要不可欠だと思います。
”若手”という性質を利用しながら、自らの主張も上手に組織に入れ込んでいく手法とマインドを共有して、各現場で「”若手”なのに！」みたいな活躍が増えていくことを目指します。

このイベントをきっかけに、管理職や職場の雰囲...

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